POSKOTASUMATERA.COM, PADANGSIDIMPUAN – Pemerintah Desa Pudun Jae, Kecamatan Padangsidimpuan Batunadua, Kota Padangsidimpuan, resmi membuka rekrutmen personel Koperasi Desa Merah Putih (KDMP) sebagai bagian dari strategi memperkuat pembangunan desa berbasis pemberdayaan masyarakat. Kesempatan ini terbuka bagi putra-putri terbaik Desa Pudun Jae yang memiliki semangat pengabdian, kompetensi, serta komitmen untuk berkontribusi dalam meningkatkan kesejahteraan masyarakat melalui penguatan kelembagaan ekonomi desa.
Kepala Desa Pudun Jae, Riski Ibrahim Siregar, mengatakan bahwa rekrutmen tersebut merupakan implementasi dari prinsip pembangunan partisipatif yang menempatkan masyarakat sebagai aktor utama dalam proses pembangunan. Dalam kajian pembangunan desa, keterlibatan sumber daya manusia lokal menjadi faktor penting dalam menciptakan tata kelola pemerintahan yang efektif, meningkatkan kapasitas kelembagaan, serta memperkuat kemandirian ekonomi masyarakat secara berkelanjutan.
Pada proses rekrutmen ini, Pemerintah Desa membutuhkan enam orang personel, dengan komposisi minimal dua orang laki-laki. Seluruh pelamar diwajibkan memiliki KTP dan berdomisili di Desa Pudun Jae sesuai lokasi KDMP. Persyaratan lainnya meliputi pendidikan minimal SMA/SMK sederajat, berusia 19 hingga 35 tahun, serta sehat jasmani dan rohani agar mampu menjalankan tugas secara optimal sesuai tanggung jawab yang diberikan.
Tidak hanya berorientasi pada pemenuhan administrasi, rekrutmen juga mengedepankan prinsip pemerataan representasi masyarakat. Setiap calon personel diharapkan berasal dari dusun yang berbeda sehingga tidak terjadi dominasi dari satu wilayah tertentu. Pendekatan ini dinilai penting untuk memperkuat koordinasi lintas dusun, membangun rasa memiliki terhadap program desa, serta memastikan seluruh elemen masyarakat memperoleh kesempatan yang sama dalam berpartisipasi.
Seluruh peserta nantinya akan mengikuti tahapan seleksi berdasarkan kemampuan, kompetensi, dan bidang keahlian masing-masing. Metode seleksi berbasis kompetensi tersebut sejalan dengan konsep manajemen sumber daya manusia modern yang menempatkan kualitas, integritas, dan profesionalisme sebagai indikator utama dalam menentukan individu yang layak mengemban amanah. Dengan demikian, personel yang terpilih diharapkan mampu menghadirkan inovasi dan kinerja yang efektif dalam mendukung program-program Koperasi Desa Merah Putih.
Riski Ibrahim Siregar menegaskan bahwa keberhasilan pembangunan desa tidak hanya ditentukan oleh besarnya anggaran yang tersedia, tetapi juga oleh kualitas sumber daya manusia yang terlibat di dalamnya. Menurutnya, generasi muda Desa Pudun Jae memiliki peran strategis sebagai motor penggerak perubahan melalui gagasan, kreativitas, dan semangat kolaborasi. Karena itu, ia mengajak seluruh pemuda yang memenuhi persyaratan untuk memanfaatkan kesempatan ini sebagai bentuk pengabdian nyata kepada desa.
Mengusung semangat "Ulang Loja Mambaen Napade", Pemerintah Desa Pudun Jae optimistis rekrutmen ini akan melahirkan generasi yang mampu memperkuat kelembagaan desa sekaligus mendorong pertumbuhan ekonomi masyarakat secara inklusif dan berkelanjutan. Masyarakat yang memenuhi persyaratan diimbau segera mendaftarkan diri ke Kantor Desa Pudun Jae sebelum batas waktu pendaftaran berakhir agar tidak kehilangan kesempatan menjadi bagian dari pembangunan desa yang lebih maju, mandiri, dan sejahtera.(PS/BERMAWI)
.jpg)
